Spawacz TIG - okolice Frankfurtu nad Menem (Niemcy)

KLUCZOWE KOMPETENCJE:

•  Doświadczenia w zawodzie minimum 12 miesięcy,
• Mile widziana podstawowa znajomość języka niemieckiego,
• Mile widziane: umiejętność odczytywania rysunku technicznego, umiejętność szlifowania,
• Nie wymagamy własnego samochodu na dojazdy do pracy.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

• Firma działa w sektorze przemysłowej obróbki blach, 
• Głównie produkuje obudowy maszyn, gotowe do montażu zespoły i pojedyncze elementy z blachy, zazwyczaj z cienkiej blachy, stal nierdzewna, grubość blach 0,5-2mm, 
• Oprócz spawania: prace ślusarskie, 
• Praca wewnątrz hali produkcyjnej.

FIRMA OFERUJE:

• Start pracy od 08.01.2026 lub w innym dogodnym dla pracownika terminie,
• Wynagrodzenie: od 2937 euro do 3195 euro netto/miesięcznie,
• Niemiecka umowa o pracę,
• System pracy: 3 zmiany,
• Zakwaterowanie - zapewniony pokój jednoosobowy lub pokój dwuosobowy - koszt zakwaterowania do uzgodnienia,
• Urlop w pierwszym roku pracy 25 dni,
• Opieka polskiego Koordynatora na terenie Niemiec.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane w sposób zapewniający równe traktowanie kandydatów. Rekrutacja prowadzona jest zgodnie z zasadą równości szans, bez względu na płeć, wiek, niepełnosprawność, pochodzenie etniczne, narodowość, orientację seksualną, wyznanie, światopogląd czy jakiekolwiek inne przesłanki.

APLIKACJA:

• Możliwość przesłania CV bezpośrednio na adres e-mail: [email protected] lub aplikacja poprzez formularz na stronie internetowej firmy: https://vbidea.pl/
• W przypadku aplikacji poprzez wiadomość e-mail, prosimy o załączenie następującej klauzuli:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w Curriculum Vitae w celu realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."